La dimissione ospedaliera, finalmente serena.
Prepari la dimissione del paziente con un passaporto sanitario già precompilato dal SIH. Referti, ricette, esami: tutto segue il paziente sul territorio. Riduzione delle riammissioni del 18%.
Richiedere una demoMisurato su 3 ospedali universitari pilota.
−18% riammissioni a 30gg
Paziente autonomo sulla sua terapia, avvisi di interazioni farmacologiche, appuntamento di controllo fissato già alla dimissione.
−42min tempo del personale
Lettera di dimissione + ricette inviate automaticamente al passaporto del paziente e al suo medico curante.
Integrazione SIH/GAP
Connettori Easily, Hopital Manager, Maincare. Passaggio progressivo senza interruzione del servizio.
Ségur V2 + HDS
INS qualificata, ProSantéConnect nativo, MES catalogo idoneo. Hosting HDS certificato OVHcloud Strasburgo.
6 mesi per attrezzare un reparto.
POC reparto pilota (M1-M2)
Selezione di un reparto di prova (geriatria, cardiologia, chirurgia post-operatoria). Connettore SIH + protocollo di dimissione tipo.
Misurazione e iterazione (M3-M4)
KPI riammissioni, soddisfazione del paziente, tempo del personale. Adeguamento dei workflow con i team.
Deployment multi-reparto (M5-M6)
Roll-out a ondate con referente di reparto. Formazione 2h per il personale dirigente, 30min per operatore. Assistenza ANAP-compatibile.
Misuriamo l'impatto nella sua struttura.
Studio medico-economico offerto sul perimetro di sua scelta. Risposta entro 5 giorni.
Richiedere una demoTariffazione a letto o a ricovero. Forfait IFAQ e contratto ARS idonei.